一般的にインターンシップとは、在学中の学生が企業等において一定期間、就業体験をすることをいいます。実習や研修などの就業体験を通じて、学生自身が職業の適性や将来設計について考えることを目的としています。こ…

OJTとは、新入社員等に対し、職場内で上司や先輩が現場での仕事を通じて、業務に必要な知識や技術を指導する教育訓練のことをいいます。実務のなかで知識や技術を身につけることができるので、より早く業務を習得すること…

ジョブローテーションとは、従業員を1つの職務だけでなく、他のいくつかの職務を定期的、計画的に経験させることをいい、人材育成や人材開発の一種として導入されています。その目的には、経営管理者の育成やスタッフの…